Wij zoeken volgende profielen voor onze organisatie:
Teamleider Okazi Fietspunt GENK
Commercieel teamleider voor Okazi Kringloopwinkel te Sint-Truiden (voltijds - onbepaalde duur)
Hieronder vind je meer informatie over de jobs.
Teamleider Okazi Fietspunt Genk (station en welzijnscampus) (voltijds - onbepaalde duur)
Opdracht
Je bent verantwoordelijk voor de operationele werking van het fietspunt. Je zorgt voor de organisatie van de herstellingen, de ophaling en opmaak van weesfietsen, verhuur van fietsen en verkoop. Samen met je collega-teamleiders sta je in voor de begeleiding van onze doelgroep medewerkers in de fietspunten in Hasselt, Genk en Sint-Truiden (+/- 18 personen).
Je vormt hiertoe een zelfsturend team van een dynamische groep medewerkers met verschillende profielen.
Je staat in voor de opleiding, aansturing en ondersteuning van de medewerkers bij hun verschillende taken: o.a.:
- analyse van de uit te voeren fietsherstellingen
- fietsherstellingen uitvoeren op basis van de analyse
- opvolging van de herstellingen in het computersysteem
- onderhoud van bedrijfsfietsen
- herstellen en opmaken van weesfietsen
- verder helpen en informeren van klanten zowel persoonlijk als telefonisch
- bedienen van de kassa
- fietsverhuur in het kader van Fietsparadijs Limburg
Je coördineert bijkomend allerlei dienstopdrachten verbonden aan de stad en het OCMW en volgt deze op:
- inzamelen en registreren weesfietsen
- onderhoud stationsbuurt
- andere fiets gerelateerde acties (fietsparcours scholen,..)
Je staat in voor de administratieve opvolging van het geheel zoals facturatie, bestellingen en stockbeheer. Bovendien werk je mee aan het bepalen en behalen van de commerciële doelstellingen.
Je werkt ook actief mee aan de commerciële uitbouw van het fietspunt. Je onderhoudt nauwe contacten met onze stakeholders.
Profiel
- Je hebt minimum een A2-diploma.
- Je hebt een pedagogische achtergrond, enkele jaren ervaring in het werken met mensen uit de kansengroepen is een pluspunt.
- Je beschikt over de nodige communicatieve, organisatorische en commerciële competenties
- Je steekt graag de handen uit de mouwen en wil meewerken in het Fietspunt
- Je bent resultaatgericht met een proactieve en ondernemende houding
- Je bent technisch aangelegd.
- Je hebt een goede basiskennis van fietstechniek en bent bereid je hierin verder te verdiepen.
- Je bezit de nodige leiderschapskwaliteiten om een groep op een dynamische en inspirerende manier aan te sturen.
- Je bent in het bezit van een rijbewijs B.
- Je kan goed werken met courante softwarepakketten
- Je bent bereid te ondersteunen in andere locaties (fietsatelier,fietspunt Hasselt, fietspunt Sint-Truiden)
- Je bent in staat verscheidene opdrachten te organiseren en structureren.
- Je bent bereid om in geval van nood weekendwerk te verrichten. Dit kan sporadisch voorvallen in het fietsseizoen van april tot en met september.
Het DNA van de Organisatie zit vervat in onderstaande essentiële competenties:
SAMENWERKINGSGERICHT ZIJN
Helpt anderen en pleegt overleg. Stimuleert de samenwerking binnen de eigen entiteit. Creëert gedragen samenwerkingsverbanden met en tussen andere entiteiten.
RESULTAATGERICHT HANDELEN
Gericht zijn op het concretiseren van doelen en het realiseren van resultaten conform het tijdspad en de afspraken. Durft moeilijke beslissingen te nemen en handelt krachtig. Formuleert uitdagende maar haalbare doelstellingen, en zet zich ten volle in om die te realiseren.
ORGANISATIEBETROKKENHEID
Handelt overeenkomstig de waarden, doelstellingen en belangen van de organisatie. Bewaakt en verdedigt op consequente wijze de belangen van de organisatie. Toetst eigen besluiten, voorstellen en acties af aan de (verschillende) belangen van de eigen entiteit en andere entiteiten binnen de ruimere organisatie.
Wat hebben wij te bieden
- Werken in een bedrijf met zelforganiserende teams.
- Een uitdagende job met veel verantwoordelijkheid en de vrijheid om de richting en toekomst mee te bepalen.
- Verloning volgens barema van de sector (inclusief eindejaarspremie) (PC 327.01)
- Maaltijdcheques.
- Vergoeding woon-werkverkeer / fietsvergoeding.
- Persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden.
- Mogelijkheid tot interne en externe werkgerelateerde opleidingen.
Meer informatie over de functie?
Contacteer Philip Pauls: Philip.Pauls@okazi.be of 011/27 35 75.
Solliciteren?
Stuur cv en motivatiebrief naar Ine.Cardinaels@okazi.be
Commercieel Teamleider voor Okazi Kringloopwinkel te Sint-Truiden (voltijds - onbepaalde duur)
Opdracht
Samen met de collega-teamleiders sta je in voor de operationele werking van de kringloopwinkel en dan voornamelijk de commerciële aspecten. Je staat mee in voor de dagelijkse aansturing van de teamleden. Mede dankzij jouw input en zorg is de winkel altijd tiptop in orde. Je werkt effectieve verkoopstrategieën uit en implementeert deze om de verkoopdoelen te bereiken. Je analyseert de markttendensen en concurrentie om kansen te identificeren en te benutten. Je volgt de cijfers en doelstellingen op. Je zorgt voor een goede verbinding met de andere teams voor een vlotte aanlevering van producten. Je staat mee in voor de rapportage van de verkoopresultaten en markttrends en doet strategische aanbevelingen. Je denkt mee na over verbeteringen aan de werkwijzen en processen. Je staat mee in voor een mooie klantbeleving in de winkel en draagt dit ook over op jouw team. Je coacht, motiveert en inspireert het team om de teamdoelstellingen te behalen. Je draagt bovendien bij aan de verdere uitbouw van de kringloop(winkel)activiteiten. Ook de administratieve taken behoren tot jouw takenpakket.
Profiel
- Je beschikt over de nodige communicatieve, organisatorische en commerciële competenties.
- Je hebt minimaal een diploma op A2-niveau in een commerciële richting.
- Je hebt een sterk analytisch vermogen en strategisch inzicht.
- Je bent resultaatgericht met een proactieve en ondernemende houding.
- Je bent stressbestendig en behaalt je deadlines.
- Je steekt graag de handen uit de mouwen en wil meewerken in de winkel.
- Je kan goed werken met de courante office pakketten.
- Je bent bereid te ondersteunen in andere locaties indien nodig en op zaterdag te werken in een beurtrolsysteem waarvoor je een vrije dag krijgt tijdens de week.
- Je bent mensgericht en je hebt een hart voor onze medewerkers.
Het DNA van de Organisatie zit vervat in onderstaande essentiële competenties:
SAMENWERKINGSGERICHT ZIJN
Helpt anderen en pleegt overleg. Stimuleert de samenwerking binnen de eigen entiteit. Creëert gedragen samenwerkingsverbanden met en tussen andere entiteiten.
RESULTAATGERICHT HANDELEN
Gericht zijn op het concretiseren van doelen en het realiseren van resultaten conform het tijdspad en de afspraken. Durft moeilijke beslissingen te nemen en handelt krachtig. Formuleert uitdagende maar haalbare doelstellingen, en zet zich ten volle in om die te realiseren.
ORGANISATIEBETROKKENHEID
Handelt overeenkomstig de waarden, doelstellingen en belangen van de organisatie. Bewaakt en verdedigt op consequente wijze de belangen van de organisatie. Toetst eigen besluiten, voorstellen en acties af aan de (verschillende) belangen van de eigen entiteit en andere entiteiten binnen de ruimere organisatie.
Wat hebben wij te bieden
- Werken in een bedrijf met zelforganiserende teams.
- Een uitdagende job met veel verantwoordelijkheid en de vrijheid om de richting en toekomst mee te bepalen.
- Verloning volgens barema van de sector (inclusief eindejaarspremie) (PC 327.01)
- Maaltijdcheques.
- Vergoeding woon-werkverkeer / fietsvergoeding.
- Persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden.
- Mogelijkheid tot interne en externe werkgerelateerde opleidingen.
Meer informatie over de functie?
Contacteer Kevin Geraerts: Kevin.Geraerts@okazi.be of 011/27 35 75.
Solliciteren?
Stuur cv en motivatiebrief naar Ine.Cardinaels@okazi.be